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Studio Gianluca Fabbri

Il valore più grande della tua azienda 

è sicuramente già lì.

Il nostro lavoro è creare le condizioni perché possa emergere.

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Le persone, i team e le organizzazioni possiedono molte più risorse di quelle che riescono ad esprimere.

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Il mio lavoro è creare le condizioni perché quel valore possa emergere

 e diventare un nuovo modo di lavorare insieme.

Scopri come lavoriamo

Le risposte migliori non sono quasi mai le prime che troviamo.

 

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Emergono quando impariamo a guardare la realtà con occhi diversi.


E, molto spesso, sono sorprendentemente semplici.

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Ti riconosci in una di queste situazioni?

"Le persone lavorano bene...
ma raramente insieme"

"I responsabili sono ottimi tecnici...
ma faticano a guidare le persone"

"Le riunioni producono molte parole...
e poche decisioni condivise"

"Ognuno conosce il proprio ruolo...
ma pochi sentono davvero di far parte della stessa squadra"

"Ci sono competenze.

Manca collaborazione"

"Il potenziale c'è.

Non sempre riesce ad emergere"

Il problema, spesso, non è la mancanza di competenze

Le aziende investono in strumenti, procedure e formazione

 

Ma il vero cambiamento nasce quando le persone iniziano a vedere il proprio lavoro con occhi diversi

 

È da qui che prende forma ogni percorso.

Le persone imparano davvero quando 

vivono ciò che stanno imparando

vivere e applicare

Esperienze

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Per osservare ciò che normalmente non si vede

Formazione

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Per costruire linguaggi comuni e nuove competenze

Facilitazione

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Per trasformare ciò che emerge in decisioni concrete

Chi accompagna questo percorso

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Da molti anni lavoro accanto ad aziende, imprenditori e team 

che desiderano migliorare il proprio modo di collaborare.

 

Non porto soluzioni preconfezionate.

 

Preferisco osservare, fare domande, ascoltare e aiutare le persone a vedere ciò che, immerse nella quotidianità, spesso non riescono più a riconoscere.

 

È da qui che prendono forma i percorsi di formazione, le esperienze outdoor e i momenti di confronto che progetto e conduco insieme a una rete di professionisti con competenze complementari.

 

Credo che il cambiamento non nasca da ciò che un formatore racconta.

 

Nasca quando un gruppo comprende qualcosa di sé e decide, consapevolmente, di fare un passo diverso.
 

In breve 

oltre 15 anni di esperienza nella formazione aziendale specializzato nei comportamenti organizzativi formazione d'aula ed esperienziale facilitazione di team e gruppi di lavoro, rete di professionisti specializzati

Ogni percorso nasce da una conversazione. 

Non è necessario sapere già quale attività scegliere.

Partiamo da ciò che oggi, nella tua organizzazione, non sta funzionando come vorresti.